Documento encaminhado ao SindijorPR e Sindijor Norte PR prevê aplicação cumulativa de 4,5% sobre os salários em novembro. Categoria será consultada em assembleias nesta terça-feira (1º/09)
Depois de 155 dias de luta desde o protocolo da Pauta de Reivindicações da categoria junto aos patrões e após três sessões de mediação na Superintendência Regional do Trabalho e Emprego no Paraná (SRTE-PR), os esforços do SindijorPR e Sindijor Norte PR estão, enfim, surtindo algum efeito. Na última sexta-feira (28/08), as entidades patronais, SERT-PR e Sindejor-PR, encaminharam aos representantes das e dos jornalistas uma proposta de renovação da Convenção Coletiva de Trabalho 2026/2027 que apresenta condições de ser levada às assembleias – que já foram convocadas pelos sindicatos e serão realizadas a partir das 19h30, no dia 1º de setembro, por teleconferência.
Especificamente no que se refere à questão econômica, os empresários estão propondo um parcelamento cumulativo do reajuste, seguindo a contraproposta que havia sido apresentada pelos sindicatos no dia 12. Caso a proposta seja aprovada pela categoria, os salários serão inicialmente reajustados em 4,15%, no mês de setembro, retroativos a maio. As diferenças apuradas de maio a agosto poderão ser parceladas em quatro meses, sendo quitadas em dezembro. A partir de novembro, se as e os jornalistas concordarem, os salários terão um reajuste adicional de 0,35%, chegando a 4,5%.
Os índices mencionados nesta proposta patronal ainda estão longe de amenizar o prejuízo acumulado pela categoria desde 2020: 10,41% referentes às perdas inflacionárias na pandemia que, somados à inflação de 4,11% incidente na data-base, atingem 14,95%.
De acordo com os cálculos realizados pelo Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese), para quitar essa ‘dívida’, o piso da categoria no Paraná deveria ser fixado em R$ 5.290,87 a partir de maio. O montante equivale, a cada ano, ao 13º salário e ao terço constitucional de férias das e dos jornalistas.
Outras alterações
No documento em que apresentam a proposta de renovação da CCT, SERT-PR e Sindejor-PR propõem, ainda, a inclusão de uma cláusula na Convenção para concessão, facultativa às empresas, de um dia de folga pela passagem do aniversário da pessoa trabalhadora; a atualização do texto da cláusula 43 da CCT, sobre materiais e protocolos de segurança; além da ampliação da licença-paternidade.
Ainda de acordo com o documento encaminhado pelos empresários, a proposta só “será considerada válida se aprovada em sua integralidade, não sendo possível aprovar ou reprovar itens separadamente”.
Assembleia
A íntegra da proposta dos empresários será apresentada e submetida à avaliação da categoria nas assembleias que serão realizadas, pelo SindijorPR e Sindijor Norte PR, nesta terça-feira (1º/09). As atividades serão realizadas por teleconferência. O link para a participação será disponibilizado às bases pelos sindicatos no dia da assembleia, em 1º de setembro, com antecedência de uma hora, pelos canais oficiais das entidades.
Serviço:
Assembleia do SindijorPR – CCT 2026/2027
Terça-feira – 1º de Setembro
1ª Convocação 19h30
Início em segunda convocação 20 h
Link pelos canais oficiais com 1h de antecedência
Confira aqui o edital de convocação para a base do SindijorPR
